Medien von Dr. Susanne Klein

 

Buch von Dr. Susanne Klein: Rein in die FührungRein in die Führung

Was macht gute Führung aus? Was braucht eine junge Nachwuchskraft,
um die nächsten Stufen auf der Karriereleiter zu nehmen und um Menschen
und das Unternehmen nach vorne zu bringen? Und wie können erfahrene
Führungskräfte ihren Stil optimieren? In 19 Interviews
kommen Führungskräfte zu Wort und sprechen über ihre
individuellen Wege zur Unternehmensspitze. Dabei kristallisieren sich vier
persönliche Strategien heraus, die neben aller fachlichen Kompetenz
maßgeblich für Führungserfolg sind: Fokus, Energie, Kontakt und Resilienz.


Inhaltsverzeichnis
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Tools für Business-Coaching. Von Dr. Susanne KleinTools für Business-Coaching
Diese DVD-Reihe zeigt Tools für Business-Coaching.
DVD 1: Anfangssituationen
DVD 2: Perpektivwechel
DVD 3: Lösungfindung
DVD 4: Coachingszenen
Die DVD-Reihe unterstützt Coachausbildung umd wird von Teilnehmern sehr geschätzt.


Rezension von Maximilian May, EMCC Business Performance Coach und Leiter Steinbeis Transfer-Institut OPQ
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Buch von Dr. Susanne Klein: Praxistools50 Praxistools
Das systematisch aufgebaute Buch beschreibt 50 Tools und ihre Anwendungsmöglichkeiten in Beratung, Training und Coaching. Die Tools werden historisch eingeordnet und die Autorin gibt Beispiele, wie diese kombiniert eingesetzt werden können. So steht jedem Berater, Trainer und Coach ein einzigartiger Methodenkoffer zur Verfügung mit dem er seine Seminarteilnehmer, Klienten oder Coachees weiter entwickeln kann.

Das Buch ist Bestandteil zur Fortbildung zum Business Performance Coach.

Buchbesprechung "Trainingaktuell" Oktober 2007
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Buch von Dr. Susanne Klein: TrainingstoolsTrainingstools
Theoretischer Hinterbau zu den Praxistools. Dieses Buch gibt einen Überblick über 19 Methoden, beschreibt ausführlich deren Hintergrund und Haltung gegenüber Veränderungen und Entwicklungsprozessen. Für jede Methode werden Anwendungsmöglichkeiten skizziert.

Das Buch eignet sich als Nachschlagewerk und ist inzwischen ein Standardwerk für die Personalentwicklung und für die Coachausbildung geworden.


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Buch von Dr. Susanne Klein: Wenn die anderen das Problem sindWenn die anderen das Problem sind
Ärger machen immer die anderen und manchmal steht man sich auch selbst im Weg. Das Thema Konfliktmanagement gewinnt in Zeiten der permanenten Veränderung und Flexibilisierung immer mehr an Bedeutung. Im ersten Teil des Buches geht es darum, in Konflikten mit anderen zu bestehen. Im mittleren Teil geht es um die Selbstreflexion: Wann bin ich selbst das Problem? Und der dritte Teil befasst sich mit der Mediation. Das Buch ist Bestandteil der Ausbildung zum Konflikt-Berater.
Ein Praxisbuch für Führungskräfte und Berater.




Interview "Die Zeit" März 2011
Buchbesprechung "personalmanager" September 2006
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Weitere Bücher (einige Bücher sind übersetzt - Osteuropa und China).
Artikel auf Anfrage über das Kontaktformular:

Buchbeiträge (Auswahl ab 2002)

Neue Konfliktformen – wie sollten Trainer schlichten?
Graf, J. (Hrsg.), "Seminare 2007", ManagerSeminare-Verlag, Bonn, 2007, S. 111-118
Change-Tools
Armin Rohm (Hrsg.), Beitrag "Kohlköpfe identifizieren" S. 59-64, Beitrag "Gast-Interview" S. 275-280, ManagerSeminare-Verlag, Bonn, 2007
Wie coacht man Manager in der Krise?
Graf, J. (Hrsg.), "Seminare 2006", ManagerSeminare-Verlag, Bonn, 2006, S. 97-106
Überschätzt und übertrieben - Teamarbeit in der Krise
Graf, J. (Hrsg.), "Seminare 2005", ManagerSeminare-Verlag, Bonn, 2005, S. 81-88
Best Ager - die neu entdeckte Leistungselite
Graf, J. (Hrsg.), "Seminare 2004", Gerhard May Verlag, Bonn, 2003, S. 105-112
Führen von jungen Menschen
Ausbilder-Handbuch, Deutscher Wirtschaftsdienst, Troisdorf, 2003
Nachhaltigkeit - das neue Paradigma in der Weiterbildung?
Graf, J. (Hrsg.), "Seminare 2002", Gerhard May Verlag, Bonn, 2002, S.75-82

Artikel (Auswahl ab 2000)

Wenn die anderen das Problem sind UGB-Forum, 2008 in Druck
Wenn die anderen das Problem sind CNE Fortbildung und Wissen, Thieme Verlag, 2008, S. 9-12
Beratungstools, Ernährung und Medizin 4/2006, S.186-189
Was Coaching alles kann! Health and Sales, Sept./Okt. 2006, S.22-25
Methoden mixen mit Methode ManagerSeminare, Januar 2005, S. 46-52.
Irrtum inbegriffen Psychologie Heute, 9/04, S.14.
Auf die Verpackung kommt es an Psychologie Heute, S. 12/13.
Erfolglos im Team bild der wissenschaft, Oktober, 2004, S.56-59.
Nicht immer nur nett sein UGB-Forum, 4/02, 2002, S.207-209.